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11月15日(周四)浙江清华柔性电子技术研究院-2019年度校招宣讲会

2018/11/1 13:43:45 分享:

 

浙江清华柔性电子技术研究院是一所新型高端科研机构,是浙江省人民政府与清华大学共同建造柔性电子技术科研与转化的高地,是柔性电子产业的技术策源地。2016年12月23日,浙江省人民政府和清华大学在浙江省人民大会堂签订了“浙江省人民政府——清华大学关于推进柔性电子技术领域合作的框架协议”,在浙江建设柔性电子技术研究和产业化平台,以“一院、一园、一基金”的整体建设思路推动柔性电子产业的发展。

清华大学柔性电子技术的研究成果已经覆盖了柔性显示、柔性电源、柔性电子器件及柔性材料等方面,并取得了世界领先的研究成果。以此为基础,省校合作建立柔性电子技术研究院,联合国内相关高校和科研院所,不断输出柔性电子产业前沿技术。研究院在建院初期设立8个专业学科及应用方向,同时设立柔性电子全球研发中心、技术工程试验中心,与产业园、产业基金等互相支撑,架构全生态的柔性产业链,目标是打造成国家和世界级的研究院。

 

热招岗位:

1.血糖监测研究所所长

职位描述:

负责血糖研究所的团队建设、日常管理;

根据研究所的战略方向,领导团队研发相应产品,同时结合自身对于市场观察,设计相关血糖监测项目;

负责血糖监测相关的产品研发,包括血糖试纸、血糖仪等电极设计,配方调整优化,产品性能的验证,常规临床评估和测试;

关注并探索血糖相关治疗方案;

了解目前市场血糖监测相关技术,构建产品研发体系和建立研发激励制度,对产业化公司可以进行技术支持;

做好研发进度的管控,汇报。

岗位要求:

1、电化学,生物,化学相关专业背景,硕士学历,博士优先考虑;

2、熟悉血糖试纸的各项性能要求,有6年以上血糖监测产品研发经验;

3、了解医疗器械质量体系规范要求,包括ISO13485,ISO15197,GB/T19634 ;

4、能熟练使用常用办公软件,有较强的信息收集、分析和处理能力,包括专利检索,专利技术分析能力;

5、良好的团队精神和沟通能力,学习适应能力强,具备高度责任心,工作态度认真,做事严谨踏实,积极主动。

薪酬:36-55w/年

 

2.葡萄糖传感器研究员 2-3人

职位描述:

1、参与葡萄糖传感器的设计、研发、试制与测试;

2、参与对葡萄糖相关仪器实验方案制定及实验流程控制,对材料性能进行监测和调试;

3、参与建立新一代传感器生产工艺及小批量试生产,编写SOP工艺文件;

岗位要求:

硕士及以上学历,电分析化学、电池能源、电化学、生物化学、无机化学、高分子化学、材料、化工类相关专业背景或从事过相关工作和研究;有电化学葡萄糖传感器相关项目经验者优先;掌握常用材料的制备与表征方法,电化学传感器的设计与测试方法,能够熟练运用相关测试工具对数据进行统计和分析;

2、从事过血糖试纸研究经历3年以上

3、能独立开展工作、有良好的英文文献阅读能力;

4、工作认真细致、积极主动,组织协调能力和语言表达能力强;

5、对事业抱有热情,能够在高强度压力下高效工作。

薪酬:15w-30w/年

 

3.植入式微创血糖传感器研究员 2-3人

职位描述:

1、协助研发组长进行项目研发可行性的调研工作,如信息收集、资料准备等,并提供信息与建议。

根据研发项目安排,完成研发实验,记录、分析与处理实验结果。

对植入式微创血糖传感器有相关项目研究;

岗位要求:

1、具有电学、光学、精密仪器、物理学、材料学学科背景,硕士优先考虑;

2、2年以上相关工作经验,有生物传感器、电化学传感器等产品开发工作经验者优先;

3、能熟练使用常用办公软件,有一定的信息收集、分析和处理能力,数据分析处理能力;

4、CET-6,熟练的英语读写能力。

薪酬:15w-30w/年

 

4.血糖测量电子电路工程师 1人

职位描述:

非标自动化设备的电气件选型调试,电气原理图设计,整机线束设计和布线设计,电气工程出图等工作;

配合血糖研发工程师对新产品完成装配和调试工作;

撰写电气设计说明书,制作和输出相关设计文档、技术资料、使用手册等资料;

参与血糖产品硬件的可制造性、可靠性、安全性、EMC设计等评审;

岗位要求:

自动化或电气工程等相关专业;

2年以上血糖相关电气开发工作经验,有非标自动化设备相关经验者优先;

熟练使用solidworks electrical、CAD electrical、protel或eplan等常用软件;

熟练掌握现有主流品牌PLC使用;

熟悉血糖测试设备常用的元件电路设计;

熟悉电磁兼容EMC,产品安全性、可靠性设计相关设计经验者优先;

有良好的电气分析能力,能熟练操作相关测试仪器。

薪酬:15w-30w/年

以上职位的工作地点均在杭州。

 

【薪酬福利与其他待遇】

浙清柔电院将参照国内外一流研究院的相应职位,根据每位人才的具体情况,为入选者提供有国际竞争力的、能够使其安心技术研发的薪酬和福利待遇、个人工作生活助理(人才服务专员已经到位),从而足以吸引海外、国内一线城市的一流人才愿意加盟。

对于获得国际一流大学或研究机构职位的申请人,将提供同样或更优越的薪酬福利待遇(不低于国际一流大学或研究机构)。

 

【创业支持】

我院高度重视柔性技术的产业化,鼓励研发精英有了可以市场化的成熟产品时,以创业公司的形式把实验室的技术推向市场,技术人员也可以同时获得丰厚的回报。我院会在专项基金支持、创业资源配套、激励政策(包括股权激励)等各个环节支持研发人员创业,省掉想创业的技术精英在寻找投资者过程中耗费的大量时间、精力。

 

【科研保障】

柔电院将视引进人才的实际科研工作需要,在实验室空间、团队配备、博士后及研究生招生指标等方面给予充分支持。

 

一、校招宣讲地点:

南京航空航天大学将军路校区d1号楼d1112教室。

二、校招宣讲时间:

11月15日(周四)  上午10点-12点

(联系时,请说是在 江苏人才热线 上看到的,谢谢!)


招聘会地址:南京航空航天大学:将军路校区d1号楼d1112教室
招聘会时间:2018-11-15 10:00-14:00
(联系时,请说是在 江苏人才网 上看到的,谢谢!)
该信息从网上收集,仅供参考,详细信息建议咨询招聘会主办方。
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